深圳新闻网专访新领域培训中心主任赵庆荣
时间:2006年7月17日16:30分
地点:深圳新领域培训中心
谈访人物 :赵庆荣 新领域培训中心主任 质量工程师
深圳新闻网:赵主任,你好!感谢您在百忙中抽出时间来接受我们采访。第二届深圳室内设计文化节即将隆重开幕,深圳新闻网的众多网友关注室内设计的热情持续升温,很多想加入到室内设计行列中的网友对这个行业和室内设计师的培训情况相当关心。我知道新领域室内设计师培训在深圳乃至于全国都有相当的影响力,被誉为“优秀室内设计师的黄埔军校”,您作为新领域职业培训中心的主任,有一些网友关心的问题我们想请教您。首先请赵主任谈谈深圳室内设计的行业情况。
赵主任:根据相关资料,目前深圳的设计水平和设计产业的发展在全国是处于领先地位,业界流行的 “全国装饰看广东,广东装饰看深圳”.这句话已经充分表明了深圳室内设计在全国的地位。深圳共有两千多家从事室内设计和装饰施工的企业,其中国家一级资质的企业达到60多家, 总产值达300多亿元,从业人员有20多万, 3万多人直接从事设计工作。近五年来,深圳室内设计师在国内国际的各种设计大赛中赢得了各种荣誉,总获奖量居全国之首,从不同的方面展现出深圳室内设计的总体水平和实力。深圳室内设计比国内其它地方起步早,起点高,受香港及国外的影响大,设计理念新,新技术、新材料、新工艺也很快得到采纳和吸收。全国各地处处都有展现深圳室内设计师风采的经典作品,设计师向往深圳,深圳的设计师在全国受到普遍欢迎,这是令人鼓舞、骄傲和自豪的。
赵主任:深圳市政府确定 “文化立市,打造设计之都”的战略,一方面为深圳的未来规划了蓝图,同时也对设计行业产生了巨大的推动作用,与此同时室内设计师受到了空前的尊重与爱戴;深圳室内设计师协会应运而生,两年来在协会举办的各类活动的推动下,使本来处于领先地位的深圳室内设计愈加成为国内家喻户晓的品牌;室内设计职业被深圳政府列为招调工的优先工种,能吸引很多实战能力强的技能型优秀室内设计师落户深圳,极大的提升设计师队伍的整体素质;深圳的室内设计师已经开始跨出国门,积极参与国际室内设计市场竞争,播洒五千年的中华文化。未来的深圳是中国的设计之都,更是世界的设计先锋。
深圳新闻网:2004年起深圳提出要将深圳打造成设计之都,能不能请教一下赵主任,深圳成为真正意义上的设计之都还要多长时间,设计之都是个什么具体的概念。
赵主任:将深圳打造成“设计之都”的发展目标已经深入人心,有政府的支持,有众多企业、设计师的共同奋斗,爱拼就会赢,每个人都能深切的感受到深圳的“设计之都”新形象正神采奕奕的朝你走来,甚至,你能听到她的脚步声。
关于“设计之都”的具体概念尽管人们可以从各个方面去理解,但设计产值高低,从事设计的人数多寡、设计所覆盖专业领域的宽度、设计的能力与专业水平,能否形成自己的设计特色和优势、设计在国际上的影响力等等,只有当这些都发展起来并达到一定的水平,这城市作为“设计之都”才能名副其实。室内设计是深圳设计行业的重要支柱,无论产值、从业人员、设计能力水平以及被深圳普通市民的认知程度都领先于其他设计产业。
深圳新闻网:谢谢,赵主任从一个独有的角度来阐述设计之都的概念。接下来能不能请赵主任谈谈目前国内室内设计人才培养现状。
赵主任:国内大专院校室内设计专业开设的较晚,人才培养能力远远不能满足快速发展的行业需求,室内设计师尤其是优秀室内设计师缺乏,2005年尚存在40万人才缺口。企业很难做到择优聘用,极大的影响了行业整体发展速度和水平。另一方面,大专院校室内设计专业在课程设置上实用性不够突出。市场上层出不穷的新材料、新技术、新工艺很难及时走进大学课堂,毕业学员普遍存在设计理念落后,知识老化、实战性不强的缺点。
培训机构在课程设置的实用性、吸收新思想、新技术等方面表现较好,但一些培训机构忽视课程设置的完善性、管理上的规范性,专业设置混杂,师资力量薄弱等不足。我的建议是如果你想参加培训,应选择专业性强、课程设置完善、社会口碑好、管理规范的培训机构才能取得好的培训效果。
深圳新闻网:刚才您详细分析了目前高校设计教育和职业培训机构在人才培养方面的现状,是比较确切的,我们接触过很多室内设计行业的专业人士和施工企业的老总,对此,大家的看法基本是一致的。很多人关心深圳室内设计培训情况,能否谈一下深圳室内设计师培训有什么优势?
赵主任:深圳室内设计在全国处于领先地位,培训中心、教师和学员都会受到影响和促进,自信心、荣誉感、事业成就感都会加强,以这种心境去做任何事都能做的很好;深圳每年都有高规格的室内设计流行趋势发布会、建筑装饰材料展览会、优秀室内设计作品展、国际室内设计大师的学术报告会、专题讲座,学员时时都可以接受到有关室内设计的前沿理论、全新设计思想和理念、处处都能感受到行业的最新发展动向;国内外设计大使和顶级公司角逐深圳装饰市场,你吃饭的餐馆、下塌的酒店、购物的商场、看到的建筑都可能是设计大师的作品,学员身处其中,见多识广、思路开阔,如果学员是个勤于学习的有心人,必定有所收获;深圳有很大的装饰材料市场,各种装饰材料及品种规格应有尽有,尤其是新材料、新技术、新工艺第一时间在这里发布,在这里展示,学员可以看到、学到在其他任何城市都学不到的知识;深圳的商业竞争氛围非常浓厚,学员受其熏陶和感染,自然而然具备了竞争意识,在当今社会,只有具备竞争意识、竞争实力强的人无论在何处都会立于不败之地。
深圳新闻网:新领域室内设计师培训在全国都堪称一面旗帜,屡获政府和社会团体的各种荣誉称号,更被业内誉为“优秀师内设计师的黄埔军校”,能否介绍你们的培训管理经验,以便使其它培训机构有所参考,起到相互学习共同提高的作用,客观上也宣传了你们,你不会拒绝吧?
赵主任:谢谢关心!是真诚的谢谢。职业培训说到底就是提高劳动者职业素质和参与竞争的能力,一方面为行业输送高数值的专业技能人才,满足行业的需求,促进行业发展。通过培训更多的人参与创业,以创业促进就业,实现人人有工作,个个都乐业的和谐社会局面。要使培训工作做的好,培训中心要做好以下几个方面的工作。
1、 培训项目设置。新领域遵循的经营理念是“办好一个,办稳一个,办大一个”。新领域室内设计师培训之所以取得成功,正是这一经营理念指导点的结果。专一项目运作管理容易,中心可以100%专注于这一领域教学,因此可以非常专业,其教学将更有特色。培训效果更好,更容易招生。
2、 培训项目开发要遵循“面向市场办教育,依托行业社专业”的原则。就是紧贴市场需求,培养市场急需的、高数质的专业人才。有了市场需求,学生才会有用武之地。
3、 课程设置要注意完善性和科学性。课程设置关系到学员的知识结构,知识结构决定了学员将来的工作和创造能力。一些培训中心在课程设置上只注意表面的东西,忽视课程之间的内在联系、知识结构与职业技能之间的关系。造成毕业学员工作难找,有了工作又不能保持或者没有发展潜力只能保持低职位的困窘局面。新领域学员就业率一直稳定在95%以上,2005年更是达到了98.9%,学员普遍受到用人单位爱戴,很多学员成了企业的设计总监、主笔设计师和设计骨干力量,有的学员自己创业当上了企业的老总。
4、 课时安排。学习一门知识,掌握一门技能不是一蹴而就的事,教师和学员因素之外必须要有充足的课时安排,关键课程、辅助课程、了解性课程、实操课程与理论课程在课时安排上既要重点突出,又要综合协调,这样才能充分利用好时间,其学习效果更佳。
5、 师资与管理。“没有一支优秀的师资队伍,就不可能有优秀的学生”,这是我们的信条。职业培训不同于学历教育,学员无论年龄、学历、基础等都相差比较大。如何取得好的培训效果的关键是老师的专业基础、教学水平和教学方法。新领域选聘教师主要考察三个方面:专业功底、工程实践经验、教学经验尤其是成人培训教学经验。对老师的管理实行严格的优胜劣汰,我们有多项管理措施和考核指标与之相配套。经过五十期的锤炼,我们建立起了相对稳定的师资队伍。
6、 服务意识。培训是教书育人,也是一种服务,一种提供知识的服务。因此,培训中心要有服务意识。新领域有完善的全程服务体系,这一体系的各个环节都有完善的管理措施和成熟的工作经验。新领域全程服务体系结构如下:培训→职业资格鉴定→实习→就业→协助落户深圳→后续学习→扶持创业。时间有限,我不一一解释.。任何一个培训中心把这几个方面的工作都做的很好,都落实到位,这个培训中心一定能够产生质的飞跃,其培训事业必将更加辉煌。
深圳新闻网:能不能跟网友谈一下您们的教学特色?
赵主任:新领域独创的五步教学法,现在被越来越多的培训机构采纳。即把培训过程分成专业理论培训,电脑辅助设计培训,综合训练,实践环节、毕业设计与答辩五个步骤 ,步步为营,环环相扣,实现教学练有效结合。五步教学法的目的在于如何取得好的学习效果,使学员学有所成。而我们现在推行的培训全程服务体系是在五步教学法的基础上增加培训后期服务的相关内容,后期服务的重点在于学员实习、就业与创业。所以“新领域培训全过程服务体系”的优势是:既确保学员学有所和学有所用。
深圳新闻网:谢谢!赵主任以专业的角度,讲解了有关深圳设计行业的相关情况,很有启发!我相信网友们特别是那些想参加学习的人会从中受益。我代表他们再次向你表示感谢!中心希望新领域越办越好。
赵主任:有关评论只是我个人的一管之见,也是我的真实感受。有关新领域的介绍,我实际是这么做的。 我衷心的祝愿室内设计兴旺发展!衷心祝愿深圳“设计之都”早日实现!衷心祝愿每一个人都一份好职业。我感谢贵网站对我的采访,提供给我一个发表个人言论的机会。再次谢谢你们。
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